Introduction Recent years we have experienced leaps forward when it comes to remote collaboration tools. With Slack and Teams we can now create chat rooms around topics and enjoy a continuous flow of communication.Whiteboard tools such as Miro or Mural enable us to visualize complex issues online.Google meet and Zoom are further tools that have […]
Category: Blogg
Hur många timmar är du på jobbet, fysiskt och mentalt? Vår vardag från mars 2020 fram till idag har gjort det tydligt att det som händer i vår omvärld påverkar både vårt privatliv och arbetsliv. För att försöka hantera vår omvärld har vi på Citerus varit noga med att: Vi jobbar inte hemifrån. Vi är […]
Categories
Är du också less på servrar?
I fredags gästtalade vår alumni Ola Rende på Citerusdagen. Som alltid var det inspirerande och vi lärde oss otroligt mycket. För er som också är trötta på att köra egna servrar så kan serverless via AWS Lambda vara något att ha. Supersnabb driftsättning och det enda du behöver bry dig om i princip är affärslogiken, […]
How to create a workflow to send messages in Slack based on Google Sheets or Jira content I wanted to have a weekly notification in our team Slack channel based on the status of our Jira tickets. We already get messages when a particular watched Jira issue is changed but I was rather looking for […]
Categories
Att planera det okända…
…när förutsättningarna inte går att förutse – hur gör man då? Citerus har under alla våra år drivits av dialog och kunskapsdelning. Vi lär gärna ut och delar med oss för då lär vi oss själva bättre. Samtidigt söker vi ständigt nya insikter och kunskaper. Efter sommaren började vi med “Runda-bords-samtal” där vi bjuder in […]
There’s no getting around it. We are working remotely, from our homes. Communication is harder. We need to make the best of the situation. You’re not likely to be able to implement everything in this article—because we’re all uniquely constrained by our home situations—but I suggest you try. Communication is seemingly the main issue when […]
Som konsulter får vi chansen att uppleva många olika typer av team. Häromdagen hade vi en intressant diskussion kring de möjligheter som skapas för teamet att utvecklas när en ny medlem börjar. Vi har samlat ihop våra idéer kring hur vi skulle önska att en onboarding ska fungera. Att introducera en ny person är en […]
Categories
One size fits nobody
Jag funderar mycket på hur det fortsatta hemarbetet kommer påverka mig och mitt mående. Hösten är här och det blir bara mörkare och mörkare. Förrådet av socialt kapital som fanns i våras har inte fyllts på utan bara blivit mindre och mindre. Vi behöver fortsätta distansera oss socialt enligt Folkhälsomyndighetens rekommendationer men har större behov […]
Categories
Vad innebär en lärande organisation?
Jag har snart varit vice VD på Citerus i ett halvår och reflekterar lite över lärande som ligger mig väldigt varmt om hjärtat. Redan tidigt i mitt arbetsliv definierade jag om karriär och vad det betyder för mig till att vara om att jag lär mig nya saker, då gör jag ”karriär”. “Att se lärandet […]
Jag är tacksam och på ett sätt väldigt stolt över hur vår organisation har hanterat våren. Det slog mig idag. Vi pratar mycket om att vara flexibel och kunna anpassa sig till förändring. Vikten av att lita på sina anställda och jobba med självorganisation. Den 24 mars, alltså bara två veckor efter att Folkhälsomyndigheten rekommenderat hemarbete, […]